TIPOLOGÍA DE LAS ORGANIZACIONES DE LA REGIÓN DE CUAUHTÉMOC, CHIHUAHUA

Abstract

Objetivo: Describir la tipología de las organizaciones de la región de Cuauhtémoc. Materiales y método: Se visitaron 35 organizaciones que tuvieran más de 15 empleados y más de 15 años de vida, se realizó una entrevista dirigida con los empresarios. Resultados: Se encontró que la mayoría de las empresas visitadas son pequeñas empresas y cuentan con una antigüedad de veinte a cincuenta años, en un60% de ellas aun labora el fundador. Conclusiones: Se concluye que las empresas visitadas se encuentran laborando bajo un esquema de <<empresas familiares>>.